Existeixen ajudes, bonificacions i subvencions per a pagar menys en conceptes com Seguretat Social, però les empreses han creat fórmules alternatives per a contractar als seus treballadors amb l'objectiu d'augmentar la seva competitivitat i estalviar costos, alternatives que repercuteixen negativament en el salari i condicions dels treballadors.
- Categoritzat com: Ocupació
- Serveis associats: Ocupació
Cinco Días, 27/02/2015
http://cincodias.com/cincodias/2015/02/26/pyme/1424939481_426832.html